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La HOAC inicia una ronda de diálogo con los sindicatos
- #EstáPasando
El encuentro pretende “tender puentes entre Iglesia y organizaciones sindicales que nos permitan seguir caminando juntos en la centralidad y la exigencia de trabajo decente”, según apunta Maru Megina, presidenta de la HOAC. El lunes 11 de julio está prevista la reunión con UGT, en la sede del sindicato, con la participación de su secretario general, Pepe Álvarez
La Hermandad Obrera de Acción Católica (HOAC) establece, con esta ronda de conversaciones, un manifiesto interés por continuar cuidando el marco de las relaciones institucionales y estables que mantiene con Comisiones Obreras (CCOO), con la Unión General de Trabajadoras y Trabajadores (UGT) y con la Unión Sindical Obrera (USO).
A iniciativa de la HOAC, estas reuniones se plantean como espacios de diálogo para “compartir realidades, abordar temas sociolaborales que preocupan a las personas y familias trabajadoras. En definitiva, tender puentes entre Iglesia y organizaciones sindicales que nos permitan seguir caminando juntos en la centralidad y la exigencia de trabajo decente para todos y en todo lugar, y promover el bien común”, según apunta Maru Megina, presidenta de la HOAC.
Preocupaciones compartidas
Y ello desde la nueva comprensión del trabajo humano que el papa Francisco indica que es necesaria para recuperar la dimensión de relación y cuidado de todo trabajo. Desde esta clave, y ante los numerosos desafíos existentes, se abordarán diversas cuestiones objeto de preocupación compartida: creación y calidad del empleo; el impacto de la inflación en la economía de las familias trabajadoras; la situación de los derechos colectivos y la revalorización de los salarios, mediante la negociación colectiva; las redes de protección social para que nadie quede atrás o la posible configuración de un pacto de rentas, entre otras cuestiones.
Un primer encuentro se realizará con la UGT, el próximo lunes 11 de julio, en la sede del sindicato, con la participación de su secretario general, Pepe Álvarez. Para el 15 de julio, está prevista la reunión con la USO, que contará con la presencia de su secretario general, Joaquín Sánchez. Con CCOO, el sindicato liderado por Unai Sordo, está pendiente el cierre de fechas, ya que la inicialmente acordada ha debido de ser aplazada.
Por parte de la HOAC, participarán en esta ronda de diálogo su presidenta, Maru Megina; el consiliario, Fernando Díaz; y el responsable de Compromiso, Paco Álamos. A la conclusión de cada reunión está previsto remitir una nota a los medios de comunicación social.
HOAC y UGT coinciden en atender las desigualdades y en caminar juntos por el trabajo decente
Fernando Díaz (i), Maru Megina, Pepe Álvarez, Paco Álamos y Cristina Antoñanzas.El sindicato ha mostrado su disponibilidad en recuperar relaciones institucionales con la Conferencia Episcopal. UGT y HOAC han compartido la necesidad de atender las situaciones de empobrecimiento, la desigualdad y la pérdida de derechos que afectan a los trabajadores y que condicionan el acceso a una vida digna.
En el marco de la ronda de reuniones planteadas por la Hermandad Obrera de Acción Católica (HOAC) con organizaciones sindicales, este lunes se ha realizado la primera de las reuniones con la Unión General de Trabajadoras y Trabajadores (UGT). Un encuentro que partía del interés de estrechar lazos, desde sus distintas sensibilidades, para seguir compartiendo la preocupación por las condiciones de vida y trabajo del mundo obrero y por el bien común.
“Hemos sentido una gran sintonía con los análisis y planteamientos a diálogo y nos ha alegrado la disposición del sindicato con respecto a la HOAC así como su interés en ahondar este contacto desde las provincias y el especial interés que ha despertado la propuesta que hemos hecho para el establecimiento de relaciones con la Conferencia Episcopal” ha expresado la presidenta de la HOAC, Maru Megina, a Noticias Obreras después de la reunión a la que ha asistido junto Fernando Díaz y Paco Álamos, consiliario y responsable de Compromiso, respectivamente. Por UGT han participado su secretario general, Pepe Álvarez, y su vicesecretaria general, Cristina Antoñanzas.
Compromiso militante en la tarea sociopolítica
A lo largo del diálogo, que ha durado cerca de dos horas, se ha abordado la importancia del compromiso militante “porque sin hombres y mujeres que se comprometan no es posible el cambio”. A este respecto, se ha subrayado la implicación sindical en la tarea sociopolítica también “en el barrio”. Asimismo, coinciden en la necesidad de atender las situaciones de empobrecimiento, de desigualdad y de pérdida de derechos que afectan a los trabajadores y que condicionan el acceso a una vida digna, como por ejemplo cambiando “el acceso al ingreso mínimo vital (IMV) para que llegue realmente a las personas que más lo necesitan”.
Combatir las desigualdades y nueva distribución de la riqueza
El encuentro ha permitido además poner en valor el diálogo social como herramienta fundamental para el avance de derechos y en el protagonismo de los agentes sociales. En este punto, se ha resaltado “la trascendencia de la reforma laboral que supuso un pulso difícil y que, a pesar de tener limitaciones, ha supuesto un importante avance”.
En cuanto al pacto de rentas, UGT lamenta de que no se hubiera aceptado en tiempo, por parte de la CEOE las propuestas sindicales para no haber llegado a esta situación que, a fecha de hoy, sigue sin una respuesta concreta. La HOAC apunta a que el pacto de rentas que necesitamos debería “combatir las desigualdades y abordar una nueva redistribución de la riqueza“.
Igualmente, se ha compartido la necesaria tarea de potenciar la formación de la conciencia política, pieza fundamental para el cambio sociopolítico y se ha analizado cómo la desvinculación social, desestructura la sociedad y “favorece planteamientos políticos de extrema derecha”.
Pastoral del Trabajo e Iglesia por el Trabajo Decente
En el desarrollo de la reunión, los representantes de la HOAC ha trasladado a los dirigentes de la UGT algunas de las dinámicas de la pastoral del trabajo de la Conferencia Episcopal y de la iniciativa Iglesia por el Trabajo Decente –promovida por Cáritas, CONFER, JOC, JEC, Justicia y Paz, junto con la HOAC–. En este sentido, se ha comentado del encuentro de cristianas y cristianos comprometidos en organizaciones sindicales del I Seminario Antonio Algora, convocado por el departamento de Pastoral del Trabajo de la Conferencia Episcopal Española. También han informado de la dinámica de la iniciativa Iglesia por el Trabajo Decente, que se va extendiendo y consolidando como labor de la Iglesia implicada en el mundo obrero, con los preparativos de la convocatoria de la próxima Jornada Mundial por el Trabajo Decente, prevista para el 7 de octubre.
Recuperar relaciones institucionales con la Conferencia Episcopal
Por su parte, UGT ha reconocido la tarea que está desarrollando la HOAC y el compromiso de sus militantes en el seno del sindicato. Además, el sindicato se ha mostrado favorable a recuperar relaciones institucionales con la Conferencia Episcopal —de caminar juntos— para poder tratar temas fundamentales relacionados con el trabajo decente.
Ambas organizaciones han manifestado su voluntad en “seguir propiciando estos espacios” de encuentro y diálogo en ámbitos diocesanos o provinciales “para ir trabajado sobre el terreno problemas y necesidades concretas como la presencia del sindicato en los barrios y la lucha por los derechos sociales”, según apunta Megina.
Director de Noticias Obreras.
Autor del libro No os dejéis robar la dignidad. El papa Francisco y el trabajo.
(Ediciones HOAC, 2019)
La HOAC y la USO estrechan lazos y comparten preocupaciones y esperanzas del mundo del trabajo
18 JULIO 2022 | POR HOACLa Hermandad Obrera de Acción Católica (HOAC) y la Unión Sindical Obrera (USO) han mantenido una reunión, este viernes 15 de julio, con el objetivo de estrechar lazos y de compartir preocupaciones y esperanzas del mundo del trabajo
En el encuentro han participado Joaquín Pérez, secretario general de USO y la secretaria de acción sindical y empleo, Sara García; y por la HOAC Maru Megina, Fernando Díaz y Paco Álamos, presidenta, consiliario y responsable de Compromiso, respectivamente.
La reunión ha permitido abordar la situación sociopolítica así como las últimas medidas anunciadas por el Gobierno que, a pesar del esfuerzo, no suponen grandes cambios para la economía de los trabajadores. Se ha valorado que la reforma laboral podría haber sido más profunda. Han compartido las dificultades que existen, a nivel legal, para defender a los trabajadores y las trabajadoras en muchas ocasiones, como ocurre en el caso de los ERE. Asimismo se ha comentado la situación de los llamados trabajos esenciales que siguen sin modificar sus condiciones laborales después de la pandemia.
En el diálogo también se ha visto cómo la sociedad adolece de una falta de conciencia y de ética, y que se traduce en un mayor individualismo y desafección por las cuestiones que afectan al conjunto de la sociedad y al bien común. Además coinciden en la importancia de reconstruir puentes que faciliten el diálogo frente a la polarización. En este sentido, observan que la situación socioeconómica tiende a complicarse en el último trimestre del año, circunstancia que no debe de ser motivo para dejar de lado el cuidado del medioambiente: y, por otro lado, que la importancia del trabajo para la vida de la gente debe tener un proyecto más definido a medio y largo plazo.
Otro de los temas que se han abordado es el relacionado con la dimensión comunitaria, que hay que recuperar y fortalecer frente al individualismo que afecta en todos los ámbitos. Ambas organizaciones coinciden en luchar contra este individualismo.
Igualmente se habló de los beneficios que obtienen las grandes empresas mientras que la desigualdad continúa aumentando, En esta línea, se preguntan cómo liberar a la política del yugo económico para que la riqueza permita atender las necesidades de los más vulnerables.
En el encuentro, además se han compartido información de las tareas que están desarrollando en relación a la unidad de acción con otras organizaciones sindicales y el trabajo de formación sindical con jóvenes, en el caso de la USO. Por su parte, la HOAC ha comentado las expectativas que abre el Sínodo sobre la sinodalidad; así como la dinámica impulsada por la Pastoral del Trabajo de la Conferencia Episcopal Española, que hace más responsable a la Iglesia de lo que ocurre en el mundo. En este sentido, el sindicato muestra su voluntad en abrir un necesario diálogo con la Iglesia.
Se ha acordado seguir llevando a cabo colaboraciones en espacios de formación de ambas organizaciones.
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Director de Noticias Obreras.
Autor del libro No os dejéis robar la dignidad. El papa Francisco y el trabajo.
(Ediciones HOAC, 2019)
